安全生产管理制度培训(最新16篇).docx

小编整理了安全生产管理制度培训 16 篇，欢迎大家参考借鉴。安全生产管理制度培训 1 篇1 范围1.1 本标准规定了 XX 发电有限公司培训服务中心在安全工作中应负的责任与要求，检查与考核。1.2 本标准适用于 XX 发电有限公司培训服务中心的安全工作。2 引用标准中华人民共和国安全生产法中华人民共和国主席令（第七十号）2002.06.29中国 XX 集团公司系统安全生产责任制管理办法XX 集团制（2005）41 号中国 XX 集团公司安全生产工作规定XX 集团制（2010）17 号电力企业各级领导人员安全生产职责规定 电安生 1996640 号XX 股份有限公司发电企业主要生产管理岗位安全生产职责 200695 号3 安全工作应负的责任与要求3.1 培训服务中心在公司总经理和副总经理（生产）的领导下，对本部门的安全工作负全面的责任；3.2 认真贯彻执行国家关于职工培训工作的方针、政策、法规和上级有关指示，及时纠正培训工作中的失职和违章行为；3.3 认真贯彻执行培训服务制度，为保证安全打好基础；3.4 及时解决严重违反劳动纪律的问题，经常检查劳动纪律；3.5 按国家和上级有关规定，组织本部门职工进行定期体格检查；3.6 负责做好安全教育，本部门考试不合格者不能上岗；3.7 参加本部门人身事故的调查处理工作，并及时上报；3.8 经常组织举办各种安全培训活动，技术表演赛，提高本部门人员的安全生产技术素质；3.9 参与其他部门的各种反事故演习和劳动竞赛活动；3.10 经常了解各岗位人员安全生产技术现状，有针对性的制定岗位培训计划，并实施；3.11 根据公司参与每年生产岗位人员定期进行电业安全工作规程的考试以及培训、复审考试等培训管理工作；3.12 安全工作做到年初有计划，中间有检查，年终有总结；3.13 对外单位来培训服务中心参加培训的人员，应首先做好安全教育和安全管理工作；3.14 对在培训服务中心培训的人员，实施全过程安全监督及指导。4 检查与考核4.1 本标准由 XX 发电有限公司总经理、生产副总经理和安全监察部进行检查与考核。4.2 本标准与XX 发电有限公司经济责任制、XX 发电有限公司工作标准、XX 发电有限公司安全工作奖惩标准一并考核。5 附加说明本标准由培训服务中心、安全监察部起草XXXXXX安全生产管理制度培训 2 篇一、应急救援队伍应当根据安全生产应急救援事故、灾害类型和应急救援队伍的实际情况，制定培训工作计划，并建立培训档案，记录人员接受培训的情况。二、应急救援队伍及其所在单位对应急救援人员进行培训，每年不得少于两次，考核不合格人员不得安排承担应急救援工作。三、应急救援培训的主要内容包括：（一）有关应急救援的法律、法规和规章；（二）应急救援预案（三）；应急救援过程中的安全防护措施（四）；应急装备、工具操作规程（五）；异常情况的鉴别和紧急处置方法；（六）自救、互救知识（七）；应急通讯联络方法（八）；应急救援案例四、应急救援队伍应当根据应急救援工作需要，制定应急演练计划和方案，明确应急演练种类、范围、目标、时间、参加人员、评审人员等具体内容和要求，定期组织应急演练。应急救援队伍每年组织应急演练不得少于一次。五、应急救援队伍应当总结应急演练情况，编写应急演练书面报告，落实改进措施，并将方案、改进措施和总结报告及时报当地安全生产应急管理部门和市生产安全应急救援指挥中心。六、应急救援队伍应当坚持 24 小时值班制度，设立值班电话，安排带班负责人和应急救援人员 24 小时值班、备勤。七、应急救援队伍负责应急救援设备的维护保养工作，保证应急救援装备状况良好，运行正常，能够及时投入应急救援行动。安全生产管理制度培训 3 篇1 总则1.1 为进一步贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针和“全面规划、合理布局、综合利用、化害为利、依靠群众、大家动手、保护环境、造福人民”的环保方针，使企业的安全环保教育规范化、制度化，构建企业安全文明的生产秩序，提高企业各级人员的安全环保素养，防止发生不安全行为，减少职业伤害，特制定本制度。1.2 公司分管安全环保工作的领导全面负责职工安全环保教育工作，综合办具体负责安全环保教育计划的编制、实施、考核、建档工作。1.3 安全环保教育工作要纳入公司安全环保工作考核体系并严格考核，没有实行安全环保教育或没有完成安全环保教育指标的单位、班组不能被评为生产先进单位和班组。2 安全环保教育的形式2.1 公司安全环保教育形式分为集中性安全环保教育、分散性安全环保教育和经常性安全环保教育三种。2.2 集中性安全环保教育：安全环保学习班、安全环保讲座、安全环保知识答卷、安全环保演讲会、事故分析讨论会、各种安全环保会议、收看安全环保知识录像和安全环保图片展览等。2.3 分散性安全环保教育：有关人员现场现身